Ihren CISO finden
bevor die nächste Attacke kommt
NOBA Experts ist Ihr spezialisierter CISO-Headhunter. Wir finden Security-Führungskräfte, die NIS2, DORA und moderne Bedrohungslagen beherrschen.
// Herausforderung
Warum die CISO-Besetzung so dringend ist
NIS2 & DORA Compliance-Druck
Neue EU-Regulierungen machen den CISO zur Pflicht. Unternehmen ohne qualifizierte Security-Führung riskieren Millionenstrafen und Haftungsfragen.
Wachsende Cyberbedrohungen
Ransomware, Supply-Chain-Attacks und APTs nehmen zu. Ohne erfahrenen CISO fehlt die strategische Verteidigung gegen moderne Angriffsvektoren.
Extremer CISO-Mangel
Weltweit fehlen hunderttausende Security-Experten. Erfahrene CISOs mit Board-Level-Kommunikation und technischer Tiefe sind extrem rar.
// Unsere Expertise
Warum NOBA Experts Ihren CISO findet
Wir verstehen Security-Frameworks, Compliance-Anforderungen und die Persönlichkeitsprofile erfolgreicher CISOs.
- Tiefes Verständnis für ISO 27001, SOC 2, Zero Trust und Cloud Security
- Netzwerk aus CISO-Kandidaten mit Board-Erfahrung im DACH-Raum
- Bewertung von Compliance-Know-how: NIS2, DORA, KRITIS, DSGVO
- Durchschnittliche Besetzungszeit von nur 4–6 Wochen
- Persönlichkeitsdiagnostik für Führungskompetenz und Krisenmanagement
NOBA Experts
Spezialisierte Personalberatung
// Ablauf
Unser Prozess
In vier Schritten zu Ihrem idealen CISO
Briefing & Profiling
Analyse Ihrer Security-Landschaft, Compliance-Anforderungen und Unternehmenskultur.
Gezielte Suche
Aktivierung unseres Security-Netzwerks und diskrete Direktansprache passender CISO-Kandidaten.
Auswahl & Assessment
Technische Bewertung, Compliance-Kompetenz-Check und Persönlichkeitsanalyse der Top-Kandidaten.
Besetzung & Onboarding
Vertragsverhandlung, Begleitung im Onboarding und 90-Tage Follow-up.
// Kompetenzen
Kompetenzen, die wir besetzen
// KI-gestütztes Matching
Kein passender Experte dabei?
Teilen Sie uns Ihren Bedarf mit — unser KI-Match analysiert Ihre Anforderungen und findet die besten Kandidaten. Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen.
// Kostenlose Standortbestimmung
Kostenloser KMU-Sofort-Check
Wie gut ist Ihr Unternehmen in IT-Sicherheit, NIS2 und Compliance aufgestellt? Unser KI-gestützter Check liefert in 5 Minuten eine fundierte Standortbestimmung mit konkreten Handlungsempfehlungen.
// Einordnung
CISO (Chief Information Security Officer): Aufgaben und Gehalt
Kernaufgaben
- Entwicklung und Umsetzung der unternehmensweiten Informationssicherheitsstrategie
- Aufbau und Betrieb eines ISMS, z. B. nach ISO 27001 oder BSI IT-Grundschutz
- Sicherstellung der Compliance mit NIS2, DORA, KRITIS-Verordnung und branchenspezifischer Regulatorik
- Cyber-Risikomanagement: Identifikation, Bewertung und Behandlung von Risiken inklusive Berichterstattung an die Geschäftsleitung
- Steuerung von Security-Budget, internem Team und externen Dienstleistern (MSSP, Pentest-Anbieter, Auditoren)
Marktübliche Gehaltsspannen in Deutschland
| Erste CISO-Rolle / Head of Information Security im Mittelstand | 110.000–140.000 € brutto/Jahr |
| Erfahrener CISO (5+ Jahre in vergleichbarer Verantwortung) | 140.000–180.000 € brutto/Jahr |
| CISO in Konzernen oder stark regulierten Umfeldern (KRITIS, Finanzsektor) | 180.000–240.000 € brutto/Jahr, teils mit variablen Anteilen |
// Nächster Schritt
Bereit, Ihren CISO zu finden?
Lassen Sie uns gemeinsam die ideale Security-Führungskraft für Ihr Unternehmen identifizieren.
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